Идеологическая и общественная работа на предприятии
Идеологическую работу на предприятии возглавляет заместитель генерального директора по идеологической и социальной работе Везицкая Ирина Владимировна, которая осуществляет:
-
руководство общественно-политической и социальной деятельностью предприятия;
-
руководство работой по подбору, расстановке и воспитанию кадров, их обучению и повышению квалификации;
-
руководство работой в вопросах социального развития предприятия;
-
руководство работой в вопросах соблюдения трудовой и производственной дисциплины;
-
организует проведение дней информирования работников предприятия.
Проводимая идейно-воспитательная работа на предприятии способствует формированию в коллективе здорового морально-психологического климата, направленного на качественное выполнение производственных планов и заданий.
Идеологическая работа в трудовом коллективе ОАО «УКХ «БКМ» направлена на формирование социального оптимизма и уверенности в завтрашнем дне, а также развитие конструктивного общественного движения как опоры государственной власти.
Главными целями социальной политики на предприятии являются обеспечение устойчивого роста уровня и качества жизни работников предприятия.
Основные направления социальной политики предприятия
-
Всестороннее развитие работника, его профессиональных, духовных, физических и других характеристик;
-
достижение, сохранение, укрепление и развитие кадрового потенциала предприятия, создание высокопроизводительного коллектива, наиболее высоких конечных результатов деятельности;
-
обеспечение устойчивой положительной динамики важнейших параметров уровня и качества жизни работников;
-
создание для работников предприятия условий, позволяющих своим трудом обеспечить достойный уровень жизни себе и своей семье;
-
создание социально-экономических, правовых, организационных условий и гарантий для гражданского становления, воспитания и социальной самореализации молодежи предприятия;
-
организация досуга и создание условий по улучшению использования свободного времени, обеспечению более благоприятных условий труда и отдыха работников, членов их семей, а также ветеранов труда и пенсионеров.
-
развитие бытовых, санитарно-оздоровительных, культурно-просветительских и других видов обслуживания на предприятии.
Для решения первоочередных социальных проблем предусматривается:
-
повышение уровня заработной платы в соответствии с ростом производительности труда;
-
улучшение качества медицинских услуг оказываемых здравпунктом предприятия;
-
усиление просветительской и образовательной деятельности по распространению знаний по профилактике заболеваний и укреплению здорового образа жизни;
-
внедрение механизма экономического стимулирования работодателей в улучшении условий и безопасности труда;
-
совершенствование системы оказания единовременной материальной помощи;
-
улучшение условий проживания в общежитии предприятия;
-
обеспечение нуждающихся работников предприятия жилыми помещениями в общежитии;
-
трудоустройство и занятость молодежи, охрана здоровья и формирование здорового образа жизни, обеспечение жильем, социальная поддержка молодых семей;
-
снижение текучести кадров, в том числе закрепления наиболее квалифицированных специалистов;
-
создание благоприятного имиджа предприятия в глазах общественности;
-
предоставление дополнительных льгот и услуг социального характера;
-
решение вопросов строительства жилья для работников предприятия, состоящих на очереди на улучшение жилищных условий, ремонта и реконструкции базы отдыха, с целью обеспечения возможности круглогодичного оздоровления работников предприятия, членов их семей и работников сторонних организаций.
Наиболее актуальным направлением идейно-воспитательного процесса в коллективе является проведение еженедельных рабочих собраний на местах по актуальным вопросам жизнедеятельности предприятия и ежемесячных единых дней информирования по темам, рекомендуемым Мингорисполкомом, администрацией Партизанского района г. Минска.
Регулярно на собраниях выступает информационная группа (генеральный директор, его заместители, руководители экономических и других служб). Высказанные на собраниях в трудовых коллективах и единых днях информирования критические замечания и предложения обобщаются, разрабатываются конкретные мероприятия по их реализации.
Регулярно проводится прием граждан по личным вопросам на предприятии и в общежитии.
С целью мобилизации трудового коллектива на наращивание объемов производства, повышение качества изготавливаемой продукции, снижение материальных, трудовых, топливно-энергетических ресурсов, укрепление трудовой и производственной дисциплины на предприятии организовано трудовое соревнование.
Вся работа, проводимая подразделениями ОАО «УКХ «БКМ», отражается на информационных стендах и экранах.
Государственная символика представлена на предприятии наличием национальных флагов и флагов города Минска, расположенных на проходных предприятия, а также в актовом зале и зале заседаний. Символика ОАО «УКХ «БКМ» присутствует на информационных стендах, расположенных на проходных и в цехах, на всех рекламных проспектах, официальных внешних и внутренних документах.
Согласно коллективного договора на 2022-2025 гг., принятого на конференции работников ОАО «УКХ «БКМ» для молодежи разработан раздел №9 «Социальная защита молодежи, культурно-массовая и физкультурно-оздоровительная работа, медицинское обслуживание». С 01 июня 2021 года на предприятии введена должность освобожденного специалиста по работе с молодежью.
На предприятии функционирует первичная организация общественного объединения «Белорусский республиканский союз молодежи» ОАО «УКХ «БКМ».
События

Акция "Трудовая молодость" по сборке минских электробусов прошла в "БКМ Холдинг" 01.08.2025. Участие в акции приняли заместитель председателя Мингорисполкома Андрей Стригельский, глава администрации Партизанского района г.Минска Николай Поляков, первый секретарь Минского городского комитета ОО "БРСМ" Алексей Пикус, генеральный директор "БКМ Холдинг" Тарас Мурог. Встреча завершилась неформальным общением с бойцами из студенческих отрядов. 1 августа в День Белорусских студенческих отрядов поздравляем всех ребят и взрослых, принимавших участие в студотрядовском движении. Желаем вам бодрости духа, неиссякаемой энергии, профессиональных успехов, здоровья и благополучия!

В преддверии Дня Белорусских студенческих отрядов 31.07.2025 в "БКМ Холдинг" проведена встреча и викторина с ребятами. Победитель викторины "Знаю всё о БКМ" получил памятный подарок.

Сотрудники "БКМ Холдинг" вместе с детьми 19.07.2025 в урочище "Благовщина" на мемориальном комплексе "Тростенец".

Единый день информирования прошел 17 июля в "БКМ Холдинг". Тема: Беларусь суверенная: от восстановления народного хозяйства к инновационным проектам будущего. Экспертом выступила начальник Главного статистического управления г.Минска Юлия Ивановна Плакса.

Участники патриотической акции "Дороги славы - наша история" из Ростова-на-Дону посетили "БКМ Холдинг" 16.07.2025. Ребятам показали линейку выпускаемой техники, производственные мощности, рассказали о востребованных профессиях, социальных гарантиях и условиях труда работников.

Комиссия с участием представителей Минского городского исполнительного комитета 11.07.2025 приняла территорию общежития "БКМ Холдинг" как участника конкурса на лучшее оформление и благоустройство территории социального объекта в промышленности на территории Партизанского района г.Минска.

12.07.2025 "БКМ Холдинг" презентовал скамейку для отдыха "В кругу семьи" в Антоновском парке.

Команда «БКМ Холдинг» 9 июля приняла участие в XXVII круглогодичной спартакиаде Минской городской организации Профсоюзов! Локация — ГУ «Национальный олимпийский стадион «Динамо». В лично-командных соревнованиях по бегу приняли участие 5 сотрудников, в своих забегах как девушки, так и парни прибежали 2-3 по счету, что можно считать неплохим результатом. Дистанция мужчин — 1000 метров, для женщин — 500 метров.

03.07.2025 сотрудники холдинга "Белкоммунмаш" поздравляют белорусов с Днем Независимости! Горячий привет слали из разных точек Беларуси, а также из северной столицы России - города Санкт-Петербурга! Желаем всем мира, процветания, успехов во всех начинаниях во благо Республики Беларусь!

02.07.2025 в "БКМ холдинг" подведены итоги конкурсов, посвященных Дню предприятия и Дню молодежи и студенчества. Лучшие в конкурсе кричалок и киберспортивном соревновании по Dota2 отмечены дипломами, памятными подарками и сертификатами.

01.07.2025 торжественное мероприятие по случаю 52-летия основания «БКМ Холдинг»

30.06.2025 "БКМ Холдинг" - дипломант IV Республиканского конкурса песен военных лет "Я, Мы – помним!" Творческий коллектив отмечен Дипломом конкурса и отправится за сувенирами в магазин "Первого".

30.06.2025 поздравляли победителей индивидуального трудового соревнования с заслуженным наградами! В цехе кузовов в преддверии 52-летия предприятия сегодня состоялась церемония награждения лучших сотрудников (рабочий по профессии, молодой рабочий, линейный руководитель и специалист) и представителей общественных объединений "Белая Русь" и "Патриоты Беларуси". Музыкальные подарки — от группы "Скарб"!

Традиционные встречи в преддверии Дня образования предприятия прошли во всех производственных подразделениях 30.06.2025.

28.06.2025 Сотрудники "БКМ Холдинг" приняли участие в культурно-патриотической акции "Календарь памяти. Книга памяти" 28 июня у монумента Победы.

25.06.2025 молодёжь "БКМ Холдинг" приняла участие в мероприятии "Мы помним! Мы гордимся!" на МЭТЗ им.В.И.Козлова. Минский электротехнический завод имени В.И.Козлова в честь 80-летия Великой Победы, Дня Независимости Республики Беларусь и в преддверии Дня молодежи и студенчества для участников мероприятия организовал увлекательную экскурсию по предприятию и яркую творческую программу "Мы помним! Мы гордимся!"

25.06.2025 сотрудники "БКМ Холдинг" в составе представителей предприятий системы Министерства промышленности Республики Беларусь почтили память героев Великой Отечественной войны. В рамках мероприятий, посвящённых 80-летию Победы, возложили цветы к памятнику юному партизану – Марату Казею, чей подвиг стал символом мужества и беззаветной любви к Родине.

23.06.2025 состоялись соревнования по волейболу в рамках ХХVII круглогодичной спартакиады профсоюза работников жилищно-коммунального хозяйства и сферы обслуживания

23.06.2025 сотрудники холдинга "Белкоммунмаш" при содействии РОО "Патриоты Беларуси" приняли участие в экскурсии в рамках промышленного туризма на ОАО "МАЗ" - УПРАВЛЯЮЩАЯ КОМПАНИЯ ХОЛДИНГА "БЕЛАВТОМАЗ". Участники мероприятия посетили музей трудовой славы, ознакомились с историей основания, линейкой основной номенклатуры поставляемой техники, особенностями производственных и технологических процессов предприятия-флагмана белорусской машиностроительной отрасли, а также структурой, службами и подразделениями холдинга БЕЛАВТОМАЗ. Увидели все основные этапы сборочного процесса на главном сборочном конвейере.